LA VALIDATION DES ACQUIS DE L’EXPÉRIENCE

ÉLIGIBLE CPF

 

1er RDV d'accueil GRATUIT

Obtenir une certification grâce à l'expérience

Rendue plus accessible par les derniers décrets de la Loi Travail de 2016, la VAE confirme son rôle de levier pour l'évolution professionnelle.

 

► Un dispositif  pour tous : Salariés du privé ou de la Fonction Publique, Demandeurs d'emploi, Bénévoles, Travailleurs Handicapés, Volontaires en Service Civique, Travailleurs Indépendants

 

► Avoir 1 an d'expérience professionnelle en lien direct avec la certification visée (Loi 2016-1088 du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels, article 78). Les expériences non salariées, bénévoles, peuvent être prises en compte.

 

► Viser une certification inscrite au RNCP, du niveau V (CAP) au niveau I

 

Financement pris en charge à partir du livret 2  (accompagnement et passage de la certification)

 

► Un accompagnement sur le temps de travail ou hors temps de travail

Pourquoi faire une VAE - témoignages

Vidéo publiée par le Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation Professionnelle et du Dialogue Social - accessible sur DailyMotion


Les étapes de la procédure VAE

étapes procédure schéma VAE bordeaux

La VAE est régie par le code du travail en tant qu'action relevant de la formation professionnelle continue. Tout accompagnement donne lieu à un contrat indiquant ses conditions et modalités pédagogiques et d'encadrement.

Plus d'informations sur le site officiel : http://www.vae.gouv.fr

Les financements

► Compte Personnel de Formation / Compte Personnel d'Activité

► Plan de formation de l'entreprise

► Congé VAE

► Agefiph, Pôle Emploi...

 

Pour toute information, vous pouvez nous contacter ou contacter votre conseiller CEP, Pôle Emploi, ou les Points Relais VAE.

L'accompagnement Conscience Dynamique

S'engager dans une démarche VAE représente un important investissement personnel. L'accompagnement apporte au candidat un soutien méthodologique guidé, pour optimiser les possibilités de certification totale ou partielle du diplôme visé.

 

Accompagnement possible en amont de la recevabilité

 

► Identification de la certification adaptée au projet et au parcours

 

► Préparation du livret de recevabilité (dossier de preuves et motivations)

 

► Aide à la recherche de financements

 

Accompagnement VAE Livret 2 en plusieurs étapes

 

► Réflexion et analyses sur le parcours et les apports de la certification visée au regard du projet d'évolution professionnelle

 

► Inventaire des expériences salariées, non salariées et bénévoles

 

► Aide méthodologique à la description des activités et compétences de l'expérience correspondant au référentiel de la certification visée

 

► Aide à la rédaction et à la formalisation du dossier (étape pouvant se faire à distance)

 

► Préparation à l'entretien avec le jury : communication orale et para verbale, gestion du stress, valorisation du parcours, des compétences et cohérence du projet

 

► Le cas échéant, préparation à la mise en situation professionnelle

 

► Suivi post-jury VAE : Exploration éventuelle des formations ou blocs de compétences complémentaires permettant à terme la validation totale de la certification

 

L'accompagnement se déroule principalement en entretiens individuels, sur une durée de 10 à 24 h en moyenne, sur 3 à 8 mois. Il est personnalisé en fonction de vos besoins et de vos objectifs. La préparation à l'entretien peut se dérouler en collectif, afin de mobiliser des mises en situation et entraînements plus efficaces. Certaines étapes spécifiques peuvent se dérouler à distance (mail, visioconférence ou téléphone).


Mes outils VAE

Télécharger
Le Passeport Formation proposé par le Ministère du Travail et de l'Emploi
passeportformation_ok.pdf
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Télécharger
Les Ministères certificateurs
Procedure VAE des ministeres certificate
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Télécharger
Le tableau de bord des étapes de la VAE
o12-tableau_de_bord_200215-2.pdf
Document Adobe Acrobat 95.2 KB

Conscience Dynamique | 33000 Bordeaux

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